ఆంధ్రప్రదేశ్లో ఉపాధ్యాయ నియామకాల కోసం నిర్వహించిన మెగా డీఎస్సీ-2025 ప్రక్రియపై తీవ్ర ఆరోపణలు వెల్లువెత్తుతున్నాయి. నియామక ప్రక్రియలో భారీ స్థాయిలో అవకతవకలు చోటుచేసుకున్నాయని, ఈ వ్యవహారంపై స్వతంత్ర దర్యాప్తు సంస్థ అయిన సెంట్రల్ బ్యూరో ఆఫ్ ఇన్వెస్టిగేషన్ (సీబీఐ)తో విచారణ జరిపించాలని కోరుతూ దాఖలైన ప్రజా ప్రయోజన వ్యాజ్యం (పిల్)పై ఆంధ్రప్రదేశ్ హైకోర్టు మంగళవారం విచారణ చేపట్టింది. డీఎస్సీ నియామకాల ప్రక్రియలో చోటుచేసుకున్నట్లు ఆరోపిస్తున్న అక్రమాలు సాధారణ పరిపాలనా పొరపాట్లు మాత్రమే కాదని, మొత్తం వ్యవస్థలోనే లోపాలు ఉన్నాయని పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది కోర్టు దృష్టికి తీసుకెళ్లారు.
ఈ కేసులో పిటిషనర్ తరఫున సీనియర్ న్యాయవాది, రాష్ట్ర మాజీ అడ్వొకేట్ జనరల్ ఎస్. శ్రీరామ్ సుబ్రహ్మణ్యం వాదనలు వినిపించారు. నియామక ప్రక్రియలో పారదర్శకతకు సంబంధించిన పలు అంశాలపై ఆయన అనుమానాలు వ్యక్తం చేశారు. ముఖ్యంగా డీఎస్సీ నోటిఫికేషన్ విడుదలకు కొద్ది రోజుల ముందు క్రీడా కోటా నిబంధనల్లో ప్రభుత్వం చేసిన మార్పులను ఆయన ప్రధానంగా ప్రస్తావించారు.
మెగా డీఎస్సీ-2025 నియామక ప్రక్రియలో చోటుచేసుకున్న పరిణామాలను కేవలం కొన్ని పొరపాట్లుగా పరిగణించలేమని పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది వాదించారు. మొత్తం నియామక వ్యవస్థలోనే లోపాలు ఉన్నాయని, కొన్ని నిర్ణయాలు నిర్దిష్ట వ్యక్తులకు లేదా అభ్యర్థులకు ప్రయోజనం చేకూర్చే విధంగా తీసుకున్నారనే అనుమానాలు ఉన్నాయని తెలిపారు.
ప్రభుత్వ ఉద్యోగ నియామకాల్లో పారదర్శకత, సమాన అవకాశాలు, అర్హత వంటి అంశాలు అత్యంత కీలకమని ఆయన పేర్కొన్నారు. వేలాది మంది అభ్యర్థులు పోటీ పడే ఉపాధ్యాయ నియామకాల్లో నిబంధనలను మార్చడం లేదా ఎంపిక ప్రక్రియలో మార్పులు చేయడం వల్ల అర్హత ఉన్న అభ్యర్థులకు నష్టం జరిగే అవకాశం ఉంటుందని కోర్టు దృష్టికి తీసుకెళ్లారు.ఈ నేపథ్యంలో మొత్తం వ్యవహారంపై రాష్ట్ర స్థాయి దర్యాప్తు కంటే స్వతంత్ర సంస్థతో విచారణ జరిపితేనే వాస్తవాలు వెలుగులోకి వస్తాయని పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది అభిప్రాయపడ్డారు. ఎస్సీ నోటిఫికేషన్కు కొద్ది రోజుల ముందు ప్రభుత్వం క్రీడా కోటాకు సంబంధించి కీలక మార్పులు చేసిందని శ్రీరామ్ సుబ్రహ్మణ్యం హైకోర్టుకు వివరించారు. గతంలో ఉన్న క్రీడా కోటా రిజర్వేషన్ను 2 శాతం నుంచి 3 శాతానికి పెంచినట్లు తెలిపారు.
అంతేకాకుండా, ప్రవేశ పరీక్షలో అర్హత సాధించాలనే నిబంధనను కూడా తొలగించినట్లు ఆయన కోర్టు దృష్టికి తీసుకెళ్లారు. ఈ మార్పుల వల్ల డీఎస్సీ నియామక ప్రక్రియలో క్రీడా కోటా కింద పోటీ పడే అభ్యర్థులకు అదనపు ప్రయోజనం లభించే అవకాశం ఏర్పడిందని ఆయన వాదించారు.ప్రభుత్వం విధానపరమైన మార్పులు చేయడం సాధారణమే అయినప్పటికీ, ఒక కీలక నియామక ప్రక్రియకు కొద్ది రోజుల ముందు ఇలాంటి మార్పులు చేయడం, ఆ మార్పుల వల్ల ఎవరికి ప్రయోజనం కలిగిందనే అంశాలను పరిశీలించాల్సిన అవసరం ఉందని పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది పేర్కొన్నారు.
క్రీడా కోటా నిబంధనల్లో మార్పులు పారదర్శకంగా జరగలేదని, ముందుగా నిర్ణయించుకున్న కొందరు అభ్యర్థులకు ప్రయోజనం కలిగేలా విధానపరమైన మార్పులు చేశారనే ఆరోపణలను పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది చేశారు. అయితే ఈ ఆరోపణలు కోర్టు తుది తీర్పులో నిర్ధారితమైన అంశాలు కావు. పిటిషన్లో పిటిషనర్ తరఫు వాదనలుగా మాత్రమే ఇవి ఉన్నాయి. ఈ ఆరోపణలపై ప్రభుత్వం లేదా సంబంధిత అధికారులు తమ వాదనలు వినిపించాల్సి ఉంది. విచారణలో ఇరుపక్షాల వాదనలు, సమర్పించే పత్రాలు, ఆధారాలను పరిశీలించిన తర్వాతే కోర్టు ఈ అంశంపై తదుపరి నిర్ణయం తీసుకునే అవకాశం ఉంది.
మెగా డీఎస్సీ నియామకాల్లో కొందరు అభ్యర్థులు అర్హత లేని స్పోర్ట్స్ సర్టిఫికెట్లను సమర్పించి ఉద్యోగాలు పొందారని పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది ఆరోపించారు. ఇందుకు సంబంధించిన కొన్ని నమూనా ధ్రువపత్రాలను కూడా కోర్టు ముందు ఉంచినట్లు తెలిపారు.గుర్తింపు పొందిన రాష్ట్ర లేదా జాతీయ స్థాయి క్రీడా పోటీల్లో పాల్గొన్నట్లు ధ్రువీకరించే సర్టిఫికెట్లకు బదులుగా, కేవలం స్థానిక స్థాయిలో జరిగిన పోటీలకు సంబంధించిన ధ్రువపత్రాలను ఉపయోగించారని ఆయన వాదించారు.
క్రీడా కోటా కింద ఉద్యోగ నియామకాలకు అర్హత పొందేందుకు సంబంధిత సర్టిఫికెట్లు నిర్దిష్ట ప్రమాణాలను కలిగి ఉండాల్సి ఉంటుందని, ఆ ప్రమాణాలను పాటించకుండా జారీ చేసిన ధ్రువపత్రాలను పరిగణనలోకి తీసుకుంటే అది నియామక ప్రక్రియ పారదర్శకతను దెబ్బతీస్తుందని పిటిషనర్ తరఫు న్యాయవాది పేర్కొన్నారు.
